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G提案営業スキルアップ研修

《PR》
 ◆本研修の複合スタイル◆
   ・
ポジティブな発想で営業生産性をアップ(モチベーションアップ系)
                    +
   ・
常勝できる「質問力」と「プレゼン力」の向上(営業・マーケティング系)

 ◆本研修の目指すところ◆
   ・自分が提案したいことを提案すること   ⇒ 平凡営業
   ・お客様に“新たな気付き”を提案すること提案営業
《効果》
 @「受身営業」から「提案営業」へ移行するための意識づけが確実にできます。
 A提案営業の前提となる、お客様の「潜在ニーズ」を引き出す質問力が身につきます。
 B提案営業を成功に導く、お客さまの心に響く「プレゼン」の手法が身につきます。
《対象》
 階層:幹部・管理監督者、中堅社員
 職種:営業活動や代理店管理に従事している社員
《カリキュラム例》
2日コースの場合 ポイント
1日目

●「待ち」の姿勢から「攻め」の姿勢へ

●「攻める(提案する)」ための発想

●これからの営業姿勢、お客様の心理
 +グループワーク

●「潜在ニーズ」と「顕在ニーズ」
 +グループワーク

攻めの営業(提案営業)への転換
 ・“待ち”に慣れた発想をポジティブに

        
 一見、待ちの営業は楽で居心地が良いが、
 明るい未来を創るのは、攻めの営業!

「攻める」ための具体的な行動・言動
        ↓
 積極的に「潜在ニーズ」を引き出す質問

 繰り返し「顕在ニーズ」に訴えるプレゼン

2日目

●「SPIN法」による質問
 +個人またはグループワーク


●「攻めのプレゼン」のポイント
 +個人またはグループワーク

総合演習
 ・ロールプレイングシート作成
 ・提案営業のためのロールプレイング

 ・講師コメント、個別アドバイス

提案営業の「ストーリー」の構築
 ・「質問」〜「プレゼン」をストーリー化
        
  1)質問:
     拡大質問⇒大枠を探る
     限定質問⇒絞り込む
     事例提示⇒気づきを与える
  2)プレゼン:
   テーマを提示
   提案内容のポイントを提示
   本題(整理された論点)を提示

★アウトプットは、すべて講師がチェック
 ・成果に結びつく、実践的なアドバイス

※3〜6ヶ月後、フォロー研修(半日〜1日程度)の実施をお勧めいたします。
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